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会社案内
持続可能な社会と会社を創るために
エイジェントヴィレッジでは、私たちが住む地球・社会・地域の寿命を延ばす取り組みを行っています。SDGsの取り組みや、認知症サポーター、日本対がん協会、がん対策推進企業アクションの参加など持続可能な社会に向けて活動しています。「顧客本位の業務運営」ではその本質を追求し、知識と人間力の向上に努めています。ファイナンシャルプランとテクノロジーの融合は積極的に進め、フィンテック、インシュアテック、ヘルステックなどお金の健康診断やオンライン診療・医療技術の進化、健康管理アプリによるライフログの見える化など金融やヘルスケアに関わる進化を取り入れています。健康経営の取り組みなどワーク・エンゲージメントが高い組織づくりや、Money Wellnessなどの各種サービスを通じて、社会の課題に取り組んでいます。
サービス品質・顧客満足への取り組み
エイジェントヴィレッジのサービス品質は、日本FP協会が認定するAFP資格、CFP®資格(国際上級資格)に基づく知識と、思いやり・向上心・勇気を持って人に影響力を与えられる人間力です。お客様へは年に一回顧客満足アンケートに協力していただき、「お客様にとってここちよい存在」であるか日々確認をしています。
お客様本位の業務運営に関する方針環境・社会貢献(CSR)への取り組み
「自分らしく生きる人たちに、世界一のHappyと感動を!」その想いは本来の業務だけではなく、社会の一員としても同じです。私たちが住む地球・社会・地域に貢献する気持ちを大事に社会貢献活動にも積極的に取り組んでまいります。地域社会にとってかけがえのない存在であるよう活動を進めてまいります。
活動詳細を見るCSR活動
NPO法人地域ケア政策ネットワーク
認知症サポーターキャラバンへの参加
認知症サポーターキャラバンは、認知症の人と家族への応援者である認知症サポーターを全国で要請し、認知症になっても安心して暮らせるまちを目指しています。エイジェントヴィレッジでは、社員全員が認知症サポーター養成講座を受講し「認知症サポーター」となり、認知症を正しく理解し、認知症の人や家族を暖かく見守る応援者として活動してまいります。
公益財団法人日本対がん協会 への参加
日本対がん協会は、1958年に発足し、がんに関する知識の普及啓発やがん検診の実施のみならず、がん相談、若手医師の育成、がん研究助成、ピンクリボン活動やリレー・フォー・ライフ、がん教育、それに厚生労働省の委託事業など広範囲に活動しています。私たちは日本対がん協会の活動に賛同し、リレー・フォー・ライフなどの参加を通じてがん患者やその家族を支援し、応援していきます。
がん対策推進企業アクション 推進パートナーの参加
職域におけるがん検診受診率向上を企業連携で推進していくことで、“ がん”と前向きに取り組む社会気運を醸成し、“がん”の早期発見、早期治療による人材損失の回避と経営基盤の安定確保を目指します。私たちは社内外に率先して「がん検診受診」の大切さを呼びかけることにより、日本のがん検診受診率50%以上をめざします。
地域・地球を守る、田植え・間伐作業の参加
地域の過疎化や地球の温暖化による気候変動は様々なものに影響を与えています。私たちが人として命の寿命が延びるなら、その基盤となる地域寿命や環境寿命にも思いを馳せなくてはなりません。私たちは田植えや間伐作業などを通じてその大切さを感じています。
健康経営への取り組み
エイジェントヴィレッジでは、社員の健康を重要な経営資源と捉えて、積極的に社員の健康づくりを行う「健康経営」に取り組んでいます。社員とその家族の健康維持・増進を目的として、有給休暇取得目標や社員旅行の開催などを盛り込んだ「健康宣言」をし、経済産業省より「健康経営優良法人2024 ブライト500」(中小規模法人部門)に認定されました。
取り組み詳細健康経営の主な取り組み
社員は家族、全員がファミリー
社員とその家族を大切にする会社を宣言しています。社員がHAPPYで感動に溢れる職場づくりをし、大好きな仕事を通じて自分自身の人生を豊かにできる、将来にわたって安心とやりがいを持って自分や愛する人のために働ける、そんな取り組みを進めています。
ヘルスケアアプリの活用
FiNC Technologiesのアプリを活用し、毎日の食事・睡眠・運動のライフログを記録し、AIによる個々人に合った健康アドバイスを受けています。またパーソナルサーベイによるメンタルと生活習慣改善に取り組んでいます。
SDGsへの取り組み
持続可能な開発目標(SDGs)は、2015年9月の国連サミットで採択された2030年までの国際目標です。持続可能な世界を実現するための17のゴール・169のターゲットから構成され、地球上の誰一人として取り残さないことを誓っています。
取り組み詳細当社の取り組むSDGs
エイジェントヴィレッジでは、17ゴールから「3、すべての人に健康と福祉を」「4、質の高い教育をみんなに」「8、働きがいも経済成長も」「13、気候変動に具体的な対策を」の目標に取り組んでいきます。
- Money Wellnessで健康と福祉を
- お金・健康の教育をすべての人に
- 健康経営でワーク・エンゲージメント&生産性
- 環境・地域寿命に想いを馳せる